Notre accompagnement

Chez Paul Cramatte S.A., chaque candidat et chaque candidate est unique. C’est pourquoi nos processus de recrutement, développés à partir de plus de 40 ans d’expérience dans le travail fixe et temporaire, sont conçus pour valoriser chaque talent. Notre mission est de mettre en lumière vos compétences et de vous accompagner vers un emploi adapté.

Votre candidature 

Pour faciliter vos démarches, plusieurs canaux sont à votre disposition afin de consulter nos offres d’emploi et de nous transmettre votre dossier :

• Sur notre site internet via l'onglet Candidature.
• Directement sur les annonces publiées sur notre page Offres d'emploi. 
• En consultant Jobup.ch, Indeed et les jobboards associés. 
• En cliquant sur "Site Web" sur notre fiche d'établissement Google. 
• Nos réseaux sociaux: LinkedIn, Facebook, Instagram & TikTok. 
• En venant directement nous trouver dans l'une de nos agences. 

Dès réception de votre dossier, si votre profil correspond aux besoins d’un de nos clients, l’un de nos conseillers.ères en personnel prendra contact avec vous dans un délai de 5 jours. 

Avec Paul Cramatte S.A., vous avez également la possibilité de gérer et de suivre votre dossier en ligne, directement via l’espace Candidature de notre site.

L'entretien en agence

Chez Paul Cramatte S.A., chaque candidature envoyée à un client fait systématiquement l’objet d’un appel téléphonique, suivi d’un entretien personnalisé avec l’un ou l'une de nos conseillers et conseillères en personnel.

Les candidats et candidates sont ensuite reçus dans l’une de nos agences, dans un environnement confidentiel et respectueux, garantissant un processus de recrutement conforme aux attentes de chacun.

Le test de dextérité (domaine horloger)

Paul Cramatte S.A. est, entre autres, un spécialiste du recrutement dans le domaine de l’horlogerie. C’est pourquoi, nous proposons des tests de dextérité afin de tester votre technique pour certaines opérations horlogères.

Ces tests de dextérité sont principalement proposés aux candidats et candidates sans expérience dans le domaine mais avec un intérêt et des dispositions pour l’horlogerie.

Vous avez une formation et de la pratique dans le domaine de la coiffure, de l’esthétique ou dans un domaine où la minutie est de rigueur ? Vous recherchez une première expérience après votre formation initiale et le domaine de l’horlogerie vous intéresse ? Nos conseillers et conseillères et nos assistants et assistantes sont à votre disposition afin que vous puissiez tester votre savoir-faire.  

Le suivi de votre dossier 

Les équipes de Paul Cramatte S.A. assurent le suivi personnalisé de chaque dossier de candidature. Nos conseillers et conseillères en personnel vous accompagnent dans la préparation de vos entretiens et facilitent votre intégration en entreprise, que ce soit pour un travail fixe ou une mission temporaire. 

Si votre candidature n’aboutit pas à l’issue du processus de recrutement complet, nous vous assurons toujours une réponse claire et respectueuse. Cet engagement reflète notre approche humaine et transparente du placement.